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经记者谢晓萍从北京出发

昨天( 5月26日,北京市海淀区人力资源和社会保障局(以下简称社保局)认定酷6网“518”裁员为违法行为,确认此次裁员无效,责令酷6网在5月30日前限期整改。

酷6网官方表示,接到社会保障局的相关通知后,将对可能存在的缺陷进行自行调查和改善,但不会就裁员计划和补偿方案进行调整。

25日,负责酷6网裁员的副总裁曾兴鎏和酷6网销售部门20多名员工向北京市海淀区社会保险局投诉酷6网裁员风波,并提出《投诉信》,要求政府部门以此为主,因为裁员过程是违法的。

据被裁员工称,社会保险局随后找了酷6网代表与被裁员工代表当面进行了商谈,双方各自阐述了自己所持的角度。 随后,社保局表示,希望被解雇的员工派遣部分谈判代表,其余人员被劝退回家。

与这些消息相比,酷6网随后对外发表声明,此次销售部门员工优化重组,需要长期改变巨额赤字局面,为酷6网未来长期健康生存和快速发展奠定基础,维护了大部分酷6网在职人员的权益 因为这个企业这次的裁员计划和既定的相关补偿方案不会调整。

酷6网还强调继续与政府机构进行积极的信息表达。 对相关决策,必要时申请行政复议或采取法律手段维护公司利益。

为了进一步了解酷6网接下来将采取什么行动,昨天《每日经济信息》记者致电酷6网人力资源总监俞鹏,但该电话一直无人接听。

标题:“裁员被认定违法酷6称不调整计划”

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