“河北钢铁重组 中小钢企面临“生死关””

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记者张国栋从北京发

近日，河北省人民政府发表了《河北省人民政府关于抑制钢铁生产能力推进节能减排、加快钢铁工业结构调整的实施意见》，指出今后将培育3到5家家具，具有较强实力和明显竞争特点的大型钢铁 截至“十二五”末，在全省有冶炼能力的钢铁公司(

《每日经济信息》记者采访中表示，在市场环境恶化和政策铁拳频率的双重压力下，河北省内许多中小钢厂面临着生存的考验。 以合并重组开始的“寄存”的形式，很容易被民营钢铁公司接受，但在今后的实质性重组中依然存在危险。

并非所有钢铁企业都将合并

公开报道称，除河北省钢铁集团外，还有唐山渤海钢铁集团、唐山长城钢铁集团、河北新武安钢铁集团、河北津西钢铁 br/]如果合同顺利，河北永洋钢铁将成为河北钢铁集团省内整合的首批民营钢铁公司之一。 “永洋钢铁既然规模小，无法逃脱合并重组的命运，与其被动选择到最后，还不如趁早积极选择更好的‘婆家’。 ”永洋钢铁董事长杜庆申以前在接受媒体采访时表示。

目前，钢铁领域已经处于微利时代，利润率急剧下降。 此外，各级政府都在大力调整和兼并重组钢铁领域，包括民营钢铁公司在内的中小钢铁厂必须寻找出路。

“合并重组必须在自主平等的大框架内进行，但为什么要消除合法但不适合重组的公司呢？ 所以“是被合并还是退出钢铁领域”的说法不准确。 ”河北省冶金领域协会副秘书长张铁锤对记者说，目前只有确定政策导向的文件，具体工作还没有展开，对省内中小钢厂的影响还没有充分显现。 “中小钢铁厂不会被一根棍子杀死。 政府一定在考虑中小钢铁厂的配置。 ”

按照文件中规定的既定目标，河北省大部分中小钢厂的生存空之间将变窄。 唐山某钢铁企业的人说:“比起备受大型钢铁厂垂涎的任何特色钢铁企业，不符合标准、自身特点不明显的中小企业的命运更能成为‘杯具’。”

“主机经营”存在风险

目前，河北钢铁集团整合民营钢铁企业的广告主要以“经营管理委托”的模式进行整合，河北钢铁向重组对象出口技术、管理，

由于意识到联合重组是趋势，这种温和的重组方法也很容易被民营钢铁公司接受。 “合并河北省民营公司时，注重合并重组目标的装备水平。 ”河北钢铁集团副总经理孔平表示，重组目标的设备，肯定不会被列入落后于淘汰的生产能力名单。

朗格钢铁研究中心的钢铁研究员徐力表示，被合并的中小钢铁企业，由于价格管理强于大企业，利润空之间依然存在。 这些中小钢铁企业参与重组是被动的，因为使用委托管理方法是创新的。 这种方式可以为后期重组确立过渡期，率先协同技术、销售、管理，后期整合人才等最终实现重组。

另外，这种重组模式并不一定能达到实质性的整合效果。 “如果双方没有确定的股权关系，如果市场气候和政策环境发生变化，纷争就不可避免。 ”兰格钢铁研究中心主任侯志艺说，要实现实质性重组，处理好股权问题很重要。 转载时请联系《每日经济信息》报社。 未经《每日经济信息》报社授权，严禁转载和镜像，违者必须追究。

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