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经过实习记者李映泉

今天,江苏国泰( 002091,收盘价7.29元)公布了股权激励计划(草案)。 企业计划向包括董事长谭秋斌在内的140名激励对象授予898万份股票期权,占企业现有总股本的2.49%。 值得注意的是,激励方案的发行权价格为每股8.07元,较昨日收盘价为7.29元/股溢价10.70%。

在草案给出的激励对象中,董事长谭秋斌、董事长王永成期权均获得30万股,占计划总量的3.34%,副董事长马晓天获得40万股,副总经理郭盛虎、财务总监黄宁等其他7名高管共计127万股 剩下的74.72%的股票期权由130名中层、核心骨干人员获得。

此次股票期权激励计划的比较有效期为10年,一般来说,一次授予需要约2年的时间间隔。 各期权自授权之日起5年内比较有效,拟首次授权的股票期权自激励计划最初授权之日起经过24个月后,激励对象应在未来36个月内分3期行使权利。 行使权的比例分别为33%、33%和34%。

对于市场最关心的债权条件,江苏国泰要求满足净利润和净资产收益率两点。 债权发行前的财务年度,净利润增长率比上个月在10%以上,且第一、二、三期净资产收益率分别在13.5%、14%、14.5%以上,而且这两个指标都在同领域平均水平或投标公司的75个百分点以上。 除此之外,在股票期权等待期间,扣除归属于上市公司股东的非经常性损益后的净利润不得低于授权前三个财政年度的平均水平,也不得为负。

“江苏国泰推股权激励”

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标题:“江苏国泰推股权激励”

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